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?1. 禁止強(qiáng)迫勞動(dòng)?　　1.1 禁止強(qiáng)制勞動(dòng)力、受關(guān)押勞動(dòng)力和不情愿的犯人勞動(dòng)力。?　　1.2 雇員不應(yīng)被要求交納抵押金或把他們的身份證件交給雇主，在給出合理的預(yù)先通知之后，雇員可以自由地離開其雇主。?　2. 結(jié)社自由和工人進(jìn)行勞資談判的權(quán)力?　　

商業(yè)社會(huì)準(zhǔn)則行動(dòng)（BSCI）-行為準(zhǔn)則?有鑒于國際勞工組織公約、聯(lián)合國人權(quán)共同宣言、聯(lián)合國關(guān)于兒童權(quán)力與消除各種形式的婦女歧視公約、聯(lián)合國全球公約以及經(jīng)濟(jì)合作與發(fā)展組織跨國企業(yè)指導(dǎo)條例，BSCI行為準(zhǔn)則旨在達(dá)到一定的社會(huì)與環(huán)境準(zhǔn)則。供應(yīng)商公司應(yīng)確保，以BSCI會(huì)員